投稿者: イーリード株式会社

【テレワーク】新卒社員の指導役。何から指導する？【1on1】

今日のひとこと！今は、意欲はあります！その意欲をつぶさずに伸ばすには、小さな達成感の積み重ね ▼企業の人材戦略・人材育成でお困りの方はこちらイーリード株式会社　大橋武広まで ▼イーリードのFacebookはこちら […]

お客様各位平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 [wc_box color=”secondary” text_align=”left” margin_top= […]

さらに、コーポレートガバナンスコードの改定では、中核人材の多様性の確保と言って、女性・外国人・中途採用者の管理職への登用など、中核人材の登用等における多様性の確保についての考え方と自主的かつ測定可能な目標を示すとともに […]

新宿区 HP: https://www.city.shinjuku.lg.jp/kusei/danjo01_002224_11.html 【オンライン開催】区内企業向けワーク・ライフ・バランスセミナー「『社員の仕事が見え […]

お客様各位歳末ご多端の折、ますますご清祥でご活躍のことと存じます。 [wc_box color=”secondary” text_align=”left” margin_ […]

お客様各位平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 [wc_box color=”secondary” text_align=”left” margin_top= […]

厚生労働省は毎年度HPで、労働基準監督署が調査対象とすべき事項を公表しています。 HP: https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_10642.html 労働行政運営方針　で検索▼企業の人材戦 […]

▼企業の人材戦略・人材育成でお困りの方はこちらイーリード株式会社　大橋武広まで ▼イーリードのFacebookはこちら https://www.facebook.com/eleadjp代表取締役大橋武広

お客様各位拝啓陽春の候、ますます御健勝のこととお慶び申し上げます。平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。 [wc_box color=”secondary” text_alig […]